Dimisión del yo-agente como condición transdiagnóstica

Autores/as

  • Juan García-Haro Servicio de Salud del Principado de Asturias. Asturias, España
  • Henar García-Pascual Servicio de Salud del Principado de Asturias. Asturias, España
  • Marta González González Servicio de Salud del Principado de Asturias. Asturias, España

DOI:

https://doi.org/10.33898/rdp.v29i109.230

Palabras clave:

hiper-reflexividad, psicoterapia, psicopatología, psicología existencial, transdiagnóstico

Resumen

El objetivo de este artículo es presentar el concepto de “dimisión del yo-agente” como dimensión transdiagnóstica y analizar sus implicaciones en Psico(pato)logía y Terapia Existencial. Para ello se divide el trabajo en tres partes. En la primera parte se analiza la presencia de la dimisión del yo-agente en la clínica moderna y su relación con la noción de hiper-reflexividad. En la segunda parte se comentan algunas estrategias y técnicas que permiten trabajar las condiciones de la hiper-reflexividad y dimisión del yo-agente. Por último, en la tercera parte de este artículo, se comentan los objetivos y ejes clave de la Terapia Existencial. Se concluye que la “dimisión del yo-agente” puede ser tomada como una condición clínica común inherente a la Terapia Existencial. 

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Publicado

2018-03-01

Cómo citar

García-Haro, J., García-Pascual, H., & González González, M. (2018). Dimisión del yo-agente como condición transdiagnóstica. Revista De Psicoterapia, 29(109), 169–187. https://doi.org/10.33898/rdp.v29i109.230

Número

Sección

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